….hat nach Ihrem Betriebswirtschaftsstudium in Leitungs- und Projektfunktionen in Personalentwicklung und Marketing gearbeitet.
Als freiberufliche Trainerin und Coach arbeitet Sie heute mit und für Unternehmen in den Schwerpunkten Kommunikation, Konfliktmanagement und Verhaltenstraining -. auch als systemische Prozessbegleiterin.
Zu Ihrer Grundüberzeugung gehört, dass die Weiterentwicklung von Organisationseinheiten nur mit den dort arbeitenden Menschen möglich ist. Unternehmen bei der Entwicklung Ihrer Mitarbeiter zu unterstützen, die definierte Zielsetzungen zu realisieren und Veränderungen konstruktiv zu begleiten sind für Sie Herausforderungen, denen Sie sich gerne und mit großem Engagement stellt.
Ihr Arbeitsstil – Team- und Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus, wie mit Menschen verbindlich zu arbeiten, sie zu begeistern und gemeinsam mit Ihnen etwas zu bewegen.

„Der einfachste Weg, Hindernisse zu umgehen, ist sie als Sprungbrett zu benutzen“ Ernst Ferstl

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